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辽宁经济职业技术学院.辽宁经济管理干部学院学报

发布时间:2021-06-14 01:08:43

  3.2 整合业务部门,辽宁辽宁建立矩阵式组织结构  在组织变革过程中,辽宁辽宁要建立以用户为中心的资源共享的大图书馆系统,以精简、效能和弹性的原则对图书馆原有部门进行整合,建立适应新的业务流程的组织结构。

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4 结语高校图书馆外部环境的不断变化给高校图书馆带来巨大的生存压力和生存危机,高校图书馆通过重组业务流程、变革组织结构以及重新设置岗位能实现组织与环境的平衡,能有效地应对压力和危机。参考咨询部增设学科馆员岗位,依托他们的学科专业背景和信息情报技术去嵌入学科研究领域,为大学的高端人才或科研人员提供高水平的科研信息服务。

将原来的采?部、特色资源部和期刊部采访编目业务整合到文献资源建设部,部门主要职能转变为:确定馆藏发展规划,对读者信息及需求进行分析,采访中外文纸质和电子资源,对到馆后资源进行分编、组织和加工,还应负责中外文书目库、馆藏数据库的维护、本馆特色馆藏数字化的建设管理以及全馆文献回溯组织与管理工作。中图分类号:G251.2 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2017)05(a)-0242-0221世纪以来,信息技术、经济、行业和用户需求的变化给国内外高校图书馆带来了生存压力和生存危机。资源建设部需要裁减传统的书刊编目岗位人员,增设数字化建设新岗和电子资源编目岗位,以加强特色馆藏、文库、知识库的建设和数字化研究与服务

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